近来，我发现自己在团队中处境尴尬，被人排挤。作为一个摩羯座的人，这种感觉让我感到极其不适，因为我们通常很珍惜自己在团队中的位置和贡献。那么，为什么我【新良星座】会被人排挤呢？我思考了一下，发现以下四个原因可能都有一定的关系。

首先，我是一个比较说话直接的人。我习惯于有话直说，这在有时候可能会引起团队中其他人的不满或者反感。其次，我可能并不像其他人那样思想活跃，常常缺失关于团队面临问题的构想和解决方案。其三，我通常会对团队任务的执行进行非常的严谨，有时候可能会使得任务无法按时或者按计划进行，造成其他人的不满情绪。其四，我可能过于强调自我意识，而不是理解和感受团队中其他人的需要和观点。

这些原因都是团队中排除我，使我处境尴尬的结果。我认为，解决这个问题至关重要。首先，我需要努力改善自己的沟通技能，学会更好地表达自己的观点，并关心团队中其他人的想法和建议。其次，我需要多一些思考时间来整合我的想法，发现团队中遇到的难题，提出切实可行的解决方案。第三，我需要有足够的弹性和适应性，以避免固定观念和习惯对团队工作的影响。最后，我需要放弃过度关注自我，尝试和团队中的其他成员建立紧密的联系和信任，以更好地交流和合作。

作为一个摩羯座的人，我知道自己往往是自我意识强烈，正义感强，有决心和自律的。我也知道自己的弱点，比如有时候会过度思考、依赖规则和结构，不够善于表达和沟通。这个团队排斥我的问题，不仅让我感到不爽，也成为我更好地成长和提高沟通、领导能力的机会。我希望自己能站起来，面对困难，找到解决问题的方法。我要始终相信，自己会成为一个更好的舵手，在未来的挑战和机会中变得更加强大。